Kleine gemeenten in Nederland kampen met een bestaanscrisis door gebrek aan geld en expertise, zo blijkt uit een op 7 juli 2026 gepubliceerd bericht. Ambtenaren vertrekken naar grotere plaatsen waar de salarissen hoger zijn, omdat de salarisschalen zijn gekoppeld aan het inwoneraantal.
De uittocht van ervaren personeel tast de kennis en capaciteit van kleinere lokale overheden aan. De situatie is zo nijpend dat het voortbestaan van sommige kleine gemeenten in gevaar komt, waarschuwt het bericht.
Er worden geen specifieke gemeenten genoemd, maar de trend wordt als wijdverbreid in het hele land beschreven. Het salarisverschil wordt genoemd als belangrijke oorzaak; kleine gemeenten kunnen niet concurreren met beter gefinancierde grotere gemeenten.
